本网兰州讯（融媒体中心 报道）10月22日，由春秋航空公司主办的2025-2026年春秋航空兰州基地新航旅发展暨招聘新闻发布会在兰州成功举办。新航季，春秋航空将新开上海=兰州=和田、兰州=河内、兰州=清迈等3条航线。同时宣布，将在兰州首次开展客舱乘务员（空嫂）专项招聘，为已婚已育女性开启职业发展新篇章。
甘肃省民航机场集团有限公司党委委员、副总经理黄英海致辞
春秋航空股份有限公司市场总监王志刚致辞
春秋航空兰州营业部销售经理张蕊含主持发布会
提升西北首乘旅客出行体验
围绕中国民用航空西北地区管理局提出的“场景引领”首乘服务再升级行动，春秋航空积极响应，推出专属购票优惠，让首乘旅客享受票价福利。在兰州机场，春秋航空特别为首乘旅客设置了专属值机柜台和快速安检通道，从购票环节到顺利登机进入机舱，提供全程贴心保障，让首乘旅客的每一次出行都安心无忧。
春秋航空在兰州还开设了5条宠物同行航班，从兰州出发前往上海、石家庄等地的旅客可携带宠物一同进入机舱；协同兰州中川国际机场推出“经兰飞”中转产品，提供“行李直挂”、“航变无忧”、“中转住宿”等中转便利化服务，累计打造了精品经兰飞中转航线产品150余条，旅客可经由兰州中转，便利的通达新疆的阿勒泰、伊宁、石河子、和田、乌鲁木齐、喀什、库尔勒等9个城市，充分满足了旅客多样化的出行需求。冬春航季开航初期，上春秋航空APP、小程序购票，新绿翼会员可享30元立减，机票不含税仅210元起。
春秋航空相关负责人表示，此次换季，春秋航空将通过新开航线、专属活动、宠物航班、中转服务等举措，持续提升西北首乘旅客的出行体验。
首次在兰州招聘空嫂
会上，春秋航空正式发布客舱乘务员（空嫂）兰州专项招聘计划，希望突破传统空乘招聘的年龄壁垒，为已婚已育女性开启职业发展新篇章。春秋航空招聘负责人表示，此举顺应航空业快速复苏趋势，满足就业多元化需求，预计招录30至60人，于2026年初启动培训，当年形成运行实力，为公司兰州基地和上海本部储备人才。
“我们每年招聘的主要对象都是本专科应届生，年招聘规模在600-700人。”该负责人表示，春秋航空在职空勤人员规模约3400人，平均年龄28岁，30岁以下的人员占比达到70%。“此次在兰州招聘空嫂，主要是西部航线持续增长带来的人才需求，同时空嫂在客舱中具备亲和力等等优势。”他表示，丰富的人生阅历使空嫂在应对紧急情况时更加从容，善于预见旅客需求，尤其擅长照顾儿童旅客，作为团队中的“知心大姐”，还能提升客舱团队的凝聚力。目前，春秋航空在职空嫂88人中74%已晋升至管理岗位。
招聘面向已婚已育女性，身高162cm～174cm，持全日制本科及以上学历。无工作经验要求、专业不限、年龄放宽至40岁。需在春秋航空招聘官网job.ch.com或关注【春秋航空招聘】公众号进行简历投递。面试安排预计在11月中上旬，届时会和兰州区域的校园招聘同步进行。
本次招聘唯一指定培训机构为上海绿翼职业技能培训有限责任公司（春秋航空全资子公司），未授权任何其他个人或机构进行招收或培训。任何冒用本公司名义开展招聘培训的行为，将追究其法律责任。除体检及初始培训的必要费用外，应聘者无需支付任何其他费用。招聘全过程受集团公司审计部监督，监督邮箱：liuhuali@ch.com。
